Terug naar BUZ-Nieuws & Informatie

Stijging minimumloon 2025

Per 1 januari 2025 wordt het minimumloon opnieuw verhoogd. Voor medewerkers van 21 jaar en ouder stijgt het minimumuurloon naar €14,06 bruto per uur. Dit betekent een toename van 2,75% ten opzichte van juli 2024. Lees snel verder naar wat deze wijziging voor jou inhoud.

Wat is het minimumloon? 
Het minimumloon is het wettelijke bedrag dat een werknemer minimaal moet ontvangen voor zijn of haar werk. In Nederland geldt het volledige minimumloon vanaf 21 jaar. Voor jongere werknemers (15-20 jaar) geldt een minimumjeugdloon. Het minimumloon wordt twee keer per jaar aangepast, dit is op 1 januari en op 1 juli. 

Minimumloon per 1 januari 2025
Wat verandert er dus nu precies? 
Het minimumloon gaat omhoog met een stijging van 2,75 %. Dit houdt in dat het minimumloon verandert voor medewerkers van 21 jaar en ouder van € 13,68 naar € 14,06 bruto per uur. Ben jij 20 jaar of jonger, lees dan snel verder wat er precies verandert voor jou.

De bedragen per leeftijdscategorie zijn als volgt: 

21 jaar en ouder ontvangt € 14,06 bruto per uur
20 jaar ontvangt € 11,25 bruto per uur
19 jaar ontvangt € 8,44 bruto per uur
18 jaar ontvangt € 7,03 bruto per uur
17 jaar ontvangt € 5,55 bruto per uur
16 jaar ontvangt € 4,85 bruto per uur
15 jaar ontvangt € 4,22 bruto per uur

Heb je specifieke vragen over het minimumloon? Neem dan even contact met ons op.